Yöneticiler için Hukuk

Borçlar Hukuku

Sözleşme kavramı

Sözleşmenin kurulması

Sözleşmenin geçerliliği

Sözleşmelerde uyulması gereken şekil

Temsil Borçların ifası ve ifa etmemeye bağlanan sonuçlar

Özellik arz eden borç ilişkileri

Alacağın temliki

Ticari işletme, şirketler ve türleri

Yöneticinin hukuki konumu

Anonim ve limited ortaklıkta yöneticinin konumu

Yöneticiyle ortaklık arasındaki hukuki ilişkinin niteliği ve etkileri

Yöneticinin özellikli hakları Kurumsal yönetim ilkesinin

Yönetim Kurulu'na yüklediği özel sorumluluk

Yöneticinin hukuki ve cezai sorumluluğu

Yöneticilerin konumu ve sorumluluğu açısından özel alanlar

Haksız rekabet Rekabet Hukuku'na özgü ihlaller

Şirketler topluluğu hukuku

Sermaye Piyasası hukuku

Rekabet Hukuku

Rekabeti sınırlayıcı anlaşmalar

Dikey anlaşmalar Uyumlu eylemler

Hakim durumun kötüye kullanılması Birleşmeler / pay devralmaları / joint venture

Yaptırımlar

İş Hukuku

4857 sayılı İş Kanunu'nun temel özellikleri

İş sözleşmesi türleri, iç yönetmelik ve işyeri uygulamasının hukuki niteliği, esnek çalışma ilişkileri

Alt işveren kavramı, asıl işverenin alt işveren ilişkisinden kaynaklanan sorumluluğu

Ücret ve ücrete ilişkin yasal düzenlemeler

Çalışma sürelerinin düzenlenmesi, uygulama sorunları

Çalışma koşullarında esaslı değişiklik ve iş kanunu m.22 uygulaması

İş sözleşmesinin feshi

Geçerli ve haklı fesih nedenleri

Dava Şartı Arabuluculuk, dava süreçleri

İş sağlığı ve güvenliği